Opel har inte hittat någon finansiär som kan garantera fortsatt drift vid företagets belgiska fabrik i Antwerpen. Därmed har ledningen beslutat att avveckla verksamheten till årsskiftet, och 1.200 medarbetare får gå.

Fabriken i Antwerpen bygger fortfarande cabben Astra Twintop på förra generationens plattform. Till årsskiftet upphör produktionen vid fabriken.

Egentligen fattade Opel beslutet att lägga ner fabriken i Antwerpen redan i april, men höll en möjlighet öppen: om man hittar en finansiär som kan hålla igång fabriken, fortsätter Opel att bygga Astra cabben Twintop där till och med 2012 (gamla modellen). Men ingen entreprenör med trovärdig affärsplan har dykt upp, och därmed klargjorde Opels ledning på måndagen att Antwerpenfabriken läggs ner vid årsskiftet.

Redan i juni avskedades ungefär hälften av personalen, 1.250 personer, med ett avgångsvederlag för var och en på motsvarande drygt en miljon kronor. Orsaken var att fabriken gick med förlust och måste halvera produktionen från 250.000 till runt 120.000 bilar per år.

Då i somras förklarade Opels ledning att man sökte efter en intressent som kunde driva fabriken vidare som leverantör till Opel, och att det sökandet skulle pågå fram till den 1 oktober. När ingen intresserad part med seriös affärsplan nu hört av sig, är beslutet taget: fabriken läggs ner vid årsskiftet.

– Vi har talat med flera investerare, men ingen har kunnat presentera en realistisk plan, och därför måste vi ta nedläggningsbeslutet nu, sa Opels talesman Stefan Weimann på måndagen.

En liten strimma hopp finns dock fortfarande för de 1.200 medarbetare som berörs. Beslutet är visserligen taget, men om någon kommer med ett seriöst bud före årsskiftet är Opelledningen "självklart beredda att tala med vederbörande".

För dem som nu avskedas gäller att avgångsvederlag eller förtidspensionering kan uppgå till motsvarande 1,4 miljoner kronor per person. Dessutom får varje avskedad person en engångssumma på 2.295 euro.

Rekonstruktionsplanen för Opel i hela Europa går ut på att minska produktionskapaciteten med 20 procent, vilket betyder att cirka 8.000 medarbetare, av ursprungligen 48.000, avskedas.